Цифровые закупки 101000, Москва, Колпачный пер., дом 4, стр. 3 +7 (495) 215-53-74

«Профстажировки 2.0» ставит новые задачи

Проект представил возможности участия молодежи в решении задач нацпроектов
«Профстажировки 2.0» ставит новые задачи
Теги: #ВЭБ #Госкомпании #ЖКХ #Нацпроекты #Образование #ОНФ #Профстажировки 2.0 #Цифровизация

В Общероссийском народном фронте прошел вебинар проекта «Профстажировки 2.0», посвященный вовлечению молодежи в решение задач нацпроектов.

Работодатели из сферы государственного управления – представители министерств и ведомств, институтов развития и корпораций с госучастием презентовали свои практико-ориентированные задачи для студентов – кейсы. Их темы станут основой для курсовых и дипломных работ. «Профстажировки 2.0» – совместный проект АНО «Россия – страна возможностей» и Общероссийского народного фронта.

Руководитель проекта «Профстажировки 2.0», член Общественной палаты РФ Илья Семин отметил, что на платформе проекта появились не только кейсы коммерческих компаний, но и немало заданий от организаций социальной сферы, так или иначе связанных с решением задач нацпроектов. Многие партнеры проекта увидели в «Профстажировках» удобный способ привлечь тысячи студентов к их решению.

«Когда нацпроект «приземляется» на конкретный регион или город, перед органами власти стоят конкретные задачи: где построить индустриальный парк, как усовершенствовать работу службы занятости, по какому типовому проекту построить поликлинику. Когда такие задачи оформляются в виде кейсов, это открывает доступ для сотен и тысяч студентов, для которых это может стать уже учебной практической задачей. Уверен, что проект даст мощный прилив творческой энергии в виде студентов для решения задач нацпроектов», – отметил Илья Семин.

Советник заместителя министра строительства и ЖКХ РФ Анна Тарасюк рекомендовала потенциальным работодателям предлагать студентам кейсы «с заделом на будущее». «Мы взяли актуальную для нас рабочую повестку Минстроя, но с акцентом на то, что будет актуально через два, три, четыре, пять лет. Для нас важнее такой задел на будущее, нежели задачи по планам, которые реализуются сегодня», – сказала она.

Минстрой предлагает студентам кейсы по цифровизации строек, повышению квалификации госслужащих при создании «умного города» и типовым решениям строительства объектов образования, здравоохранения, культуры и спорта.

Управляющий директор по организационному развитию и управлению персоналом Российского экспортного центра Алена Гейдт представила 15 кейсов, в том числе по темам поддержки экспортеров и управления качеством. Она призвала регионы готовить для студентов кейсы по экспортным стратегиям.

В формате видеоконференции выступил руководитель управления стратегического развития Минтруда Самарской области Ян Толбацкий. Он сообщил о субсидировании региональными властями затрат работодателей на студенческие стажировки. В свою очередь Илья Семин предложил региональным властям использовать возможности платформы профстажировки.рф для улучшения показателей в федеральном рейтинге оценки регионов.

Вице-президент блока инноваций и цифровой экономики госкорпорации развития ВЭБ.РФ Борис Шмытько рассказал, что Внешэкономбанк предлагает студентам не только кейсы по своей внутренней деятельности, но и по проектам сотрудничества с партнерскими и клиентскими организациями.

Консультант управления обучающих проектов госкорпорации Фонд содействия реформированию ЖКХ Ярослава Обухова представила кейсы, в основном ориентированные на поиск энергоэффективных решений.

Источник

Комментариев пока нет

Обсуждение закрыто.